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    高校招聘动辄巨额安家费背后真实处境如何?
    信息来源:未知  ‖  发稿作者:admin   ‖  发布时间:2021-05-28 15:50  ‖  查看次  ‖  
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       对于选择考博、或是正在读博的学生来说,毕业后就业,这是一个必要的思考问题。 很多学生在本硕博阶段完成学业后,因处于将近10年的校园学术环境中,更倾向于选择毕业后在高校任教。

       然而现今不乏高校招聘教师开出优厚待遇,动辄安家费10~20万,科研启动经费30~50万等等福利待遇,当你签订合同,入职高校后的真实情况如何呢?这点也很有必要提前了解一下。

       一些高校开出的优厚待遇优厚的待遇,高额的安家费吸引了很多博士去高校应聘任职。

       尤其这两年毕业的博士们,绝大多数选择去各地区高校当老师。

       不少博士入职高校后以为就可以马上领取院校承诺的几十万安家费,幻想着拿着这笔钱去支付一套房子的首付,买一辆心爱的轿车,或者作为人生的第一桶金,进行投资和创业……但是,刚进入社会的博士们哪里知道,安家费这事远远没有你想象的那么简单。

       一般博士到了新单位报到后,学校人事部门会告诉你这两月没工资,要等省人社厅的手续走完并公示之后你才可以算为我们学校的正式员工。

       由于都是刚入职,还没成正式老师,博士们一般不敢提安家费的事。

       两个月后终于等到了人社厅的公示,作为博士的你终于成为了正式职工,这时可以名正言顺的去领安家费了吗?不,这时学校又会告诉你,学校的安家费不是一次性发放的,是10年发放期。

       例如,你的安家费是20万,那么先发给你5万,剩下的15万按每年1万5给你发放,一共发10年。 而且,这时学校还会说这5万不是直接打到你银行卡里的钱,而是作为给你补助的形式打给你,但是要交20%的税(现在税点已调整),也就是扣除1万,只能到手4万!也有经历过类似事件的网友这样说:。



                  
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